法律分析:是指干部选拔任用工作的初始环节,即党委(党组)或者组织(人事)部门按照干部管理权限,根据工作需要和领导班子建设实际,提出启动干部选拔任用工作意...
干部动议是指在团队或组织中的一位干部提出某项提议或建议,以期达到改进工作、提高效率、实现目标的目的。干部作为组织的重要骨干,其提议往往得到大家的重视和支...
干部动议是干部选拔任用工作的初始环节,即党委(党组)或者组织(人事)部门按照干部管理权限,根据工作需要和领导...
法律分析:干部动议是干部选拔任用工作的初始环节,即党委(党组)或者组织(人事)部门按照干部管理权限,根据工作需要和领导班子建设实际,提出启动干部选拔任用...
干部动议是干部选拔任用工作的初始环节,即党委(党组)或者组织(人事)部门按照干部管理权限,根据工作需要和领导班子建设实际,提出启动干部选拔任用工作意见并...
1、干部动议是指在干部选拔任用工作中的一个环节;而酝酿是干部选拔任用工作中的另一个环节。2、干部动议主要是组织(人事)部门根据领导班子建设和事业发展的需要...
1、动议:就是干部酝酿的过程,由组织部门筛选整理出职位空缺情况,向书记汇报。2、推荐考察:由组织部门联合纪检监察等部门组成干部考察组,到单位开展考察推荐,...
干部动议是组织部门的专门名词,是指组织部门要提拔使用干部了。根据查询《党政领导干部选拔任用工作条例》得知,对动议的人选要严格把关,根据工作需要,可以提前...
第十五条 研判和动议时,根据工作需要和实际情况,如确有必要,也可以把公开选拔、竞争上岗作为产生人选的一种方式。领导职位出现空缺且本地区本部门没有合适人选...
两个月。根据查询相关资料显示,干部动议,实际上就是书记、副书记等核心成员,拿出一个初步方案,提出拟使用人选,根据规定,该人员需在两个月以内到达任职地点。
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